Фонд державного майна України ініціював створення власної системи Кадрового резерву для підбору персоналу на керівні посади державних підприємств та товариств різних форм власності.
Таким чином хочуть надати доступ усім охочим до кар’єрних можливостей у державному секторі.
«Впровадження Кадрового резерву забезпечить прозорість, конкурентний відбір та професійне оцінювання кандидатів. А також безперебійну роботу підприємств у випадку звільнення або відставки поточного директора», — пояснюють у Фонді держмайна.
Долучитись до Кадрового резерву або переглянути актуальні вакансії можуть усі охочі, відвідавши електронний ресурс.
Користувачі системи, які прийняли рішення стати претендентами на посади, мають пройти чотири прості кроки: подати анкету, пройти ідентифікацію, оцінювання та включення до резерву.
Інструкція для заповнення анкети з покроковим описом розміщена за посиланням.
У Бучанському районі Київської області внаслідок ворожої атаки виникла пожежа на території підприємства.
У селищі Клавдієво-Тарасове Бучанського району під колесами вантажного потяга загинув 18-річний велосипедист. Хлопець намагався переїхати…
Спікер ультраправої партії «Альтернатива для Німеччини» («АдН») у Бундестазі з питань зовнішньої політики Маркус Фронмаєр…
Голова Китайської Народної Республіки Сі Цзіньпін відвідає Сполучені Штати Америки з державним візитом у період…
Цього тижня, із 22 до 27 вересня, в Києві відбудуться сезонні ярмарки.
Фігурант справи «Карфаген» Сергій Куций, який є водієм колишнього посадовця Офісу генерального прокурора Сергія Кропиви,…