Categories: Без рубрики

Медіа: у Трампа вирішили, що заборона програм «різноманіття й інклюзивності» стосується і підрядників з Євросоюзу

Деякі французькі компанії, що працюють із урядовими агентствами США, нібито отримали від американської сторони листа з проханням підтвердити, що вони не застосовують у себе програм, які заохочують різноманітність, рівність та інклюзивність — відомих за абревіатурою DEI, які почали згортати з приходом до влади адміністрації Трампа.

Про це повідомляє Financial Times.

Анонімний співрозмовник видання розповів, що у листі, який надійшов від посольства США у Франції, йдеться про те, що указ Трампа стосовно заборони програм DEI стосується і компаній за межами США, якщо вони є постачальниками товарів чи послуг для урядових агентств.

З листом нібито надійшов опитувальник, через який французькі компанії просять підтвердити дотримання ними указу Трампа. Спершу інформація про це з’явилась у французькому Les Échos.

Документ, з яким вдалося ознайомитись Financial Times, має заголовок “сертифікація щодо дотримання вимог чинного федерального законодавства з протидії дискримінації”.

У ньому йдеться, що підрядники, які надають послуги для Держдепу США, повинні підтвердити, що “не виконують ніяких програм з просування різноманіття, рівності та інклюзивності, що порушують будь-яке чинне законодавство з протидії дискримінації”.

Конкретний перелік компаній, які отримали листа, поки невідомий журналістам. Але потенційно це може стосуватися підприємств ОПК, консалтингових та інфраструктурних компаній.

Топпосадовець банківської сфери з Парижа, з яким FT спілкувались на цю тему, сказав, що шокований листом і це “цілковите божевілля”.

Про ситуацію вже знають у Мінфіні Франції, оскільки компанії, яким надійшла така вимога американської сторони, повідомили про це.

“Ця практика відображає цінності нової влади у США. Вони не такі, як наші. Міністерство нагадає нашим колегам в уряді США про це“, – прокоментував неназваний співрозмовник, наближений до міністра фінансів Франції.

У цілому ж у Франції подібні програми не практикуються через законодавчі обмеження щодо збору інформації про етнічне походження. Роботодавцям не дозволено враховувати расове чи етнічне походження у кадрових рішеннях.

Раніше Міноборони США склало список фотографій і публікацій, які мають бути видалені з пов’язаних з армією інтернет-ресурсів у рамках боротьби з контентом, що просуває DEI.

Recent Posts

Російська атака пошкодила дата-центри у Києві, провайдери та телеканали відновлюють роботу

Через пошкодження вузлового обладнання та комутаційних магістралей у Києві та кількох регіонах України виникли масштабні…

8 хв. ago

США зобов’яжуться витратити майже всі $400 млн військової допомоги Україні – Reuters

Із передбачених Конгресом коштів уже законтрактували $307 млн. До кінця фінансового року адміністрація Трампа планує…

19 хв. ago

У Києві через російську атаку пошкоджено Auchan у Lavina Mall

Магазин «Ашан Біличі» тимчасово не працюватиме. У компанії зазначили, що відвідувачі та працівники не постраждали.

45 хв. ago

ППО вночі знищила та подавила 134 ворожі дрони

Росія запустила по Україні 173 ударні безпілотники, понад 50 з них — реактивні. Влучання зафіксували…

1 годину ago

Fozzy Group скорочує персонал після втрати понад 20 об’єктів через атаки РФ

З 1 листопада холдинг скоротить частину працівників офісних команд, «Сільпо» та логістичного напряму. У компанії…

1 годину ago

На Дарницькому мосту 26–27 вересня через ремонт поетапно обмежуватимуть рух

На мосту ремонтуватимуть дорожнє покриття в напрямку з правого на лівий берег. Водіям радять врахувати…

2 години ago