Відтепер у документах за бажанням можна вказувати назву професії у фемінитиві.
Про такі зміни йдеться у наказі Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України «Про затвердження Зміни № 9 до національного класифікатора ДК 003:2010» від 18 серпня.
У документі зазначають, що у кадровій документації професійні назви робіт наводяться у чоловічому роді, окрім назв, які застосовуються виключно у жіночому роді (економка, нянька, покоївка, сестра-господиня, швачка).
Проте, відтепер, назви професій можуть вноситися до кадрової документації як у чоловічому, так і у жіночому роді, за бажанням громадянина. Наприклад, тепер у кадровій документації за бажанням можна зазначати:
До слова, використання фемінитивів у кадровій документації стало можливим завдяки новим правилам правопису, які затвердили у травні 2019 року. Документ замінив стару редакцію правопису 1992 року. У новому правописі, зокрема, затвердили використання та найпродуктивніші моделі творення фемінітивів.
Фото: unsplash
Україні могло б вистачити ракет для Patriot на кілька років, якби значну частину перехоплювачів не…
У понеділок, 26 жовтня, до Києва з офіційним візитом прибув прем'єр-міністр Молдови Василе Тофан разом…
Видання The Telegraph з посиланням на обізнаних співрозмовників у дипломатичних колах написало, що Росія може…
Адміністрація президента США Дональда Трампа просуває колишнього прем'єра Угорщини Віктора Орбана на посаду генерального секретаря…
Президент Володимир Зеленський вніс до Верховної Ради законопроєкти, які передбачають продовження строку дії воєнного стану…
Вночі 26 жовтня безпілотники атакували російський Воронеж, де виникли пожежі на кількох промислових підприємствах, під…