Про це Михайло Федоров повідомив в інтерв’ю ютуб-каналу PRESSING.
За словами міністра, для реалізації цього проєкту Міністерство оборони запровадило нову процедуру закупівель послуг. Компанії, які отримують ліцензію на таку діяльність, зможуть здійснювати рекрутинг іноземців. За кожного залученого до служби фахівця компанія може отримати 300 000 грн. Виплати здійснюватимуться поступово, що дозволить контролювати якість підготовки військовослужбовців.
«Ми взагалі це по суті запровадили нову процедуру закупівель послуг для того, щоб запустити цей проєкт. В найближчий час буде прийнята постанова щодо цього. Тобто це складний механізм, ну, але який дасть точно хороший результат для нас», — наголосив міністр.
Він додав, що такий підхід забезпечить прозорість процесу, адже на ринку з’являться компанії, які займатимуться рекрутингом іноземців, пропонуючи прозорі умови без корупційних схем.
Досвід та ринок приватного рекрутингу
Як зазначає Федоров, механізм залучення іноземних добровольців вже проходить стадію випробування. В Україні функціонують кілька центрів рекрутингу, які вже залучили тисячі осіб. Міністерство оборони вже відпрацювало процедури проходження іноземцями процедур потрапляння до війська, забезпечення перекладачами, організацію логістики та навчання.
Прикладом для створення нового ринку послуг став досвід роботи приватного сектору протиповітряної оборони (ППО), де наразі успішно працюють 30 компаній. За аналогією з цією моделлю, у Міноборони вирішили розвивати ринок рекрутингу іноземних громадян. Одним із факторів успішності такого залучення є конкурентна заробітна плата, яка зараз пропонується на лінії бойового зіткнення.
