Про це повідомляє «Українська правда», посилаючись на власні джерела у парламенті.
Оновлена структура матиме чіткий поділ обов’язків. Співробітники офісів комплектування зосередяться на обліку військовозобов’язаних, плануванні мобілізаційних заходів, рекрутингу та оформленні на службу. Для зручності громадян точки рекрутингу також планують розміщувати у громадських місцях.
Рекрутингові хаби та нові підходи до комплектування
У межах реформи передбачається створення хабів комплектування — спеціальних баз у окремих приміщеннях. Там тимчасово перебуватимуть добровольці та особи, доставлені поліцією, під час процесу оформлення до війська. У таких хабах фахівці перевірятимуть документи, організовуватимуть проходження військово-лікарської комісії (ВЛК), а також проводитимуть оцінку психологічного стану та професійної придатності майбутніх бійців.
Окремий підрозділ — офіси супроводу — візьме на себе всі соціальні питання. Наразі через надмірне навантаження ТЦК часто затримують оформлення компенсацій для поранених, виплат родинам загиблих та організацію поховань. Передача цих функцій офісам супроводу та переведення частини послуг у цифровий формат має пришвидшити видачу довідок та проведення виплат.
Питання доставки до Офісів та позиція поліції
Попри напрацювання структури, між відомствами залишається неузгодженим питання доставки чоловіків з вулиць до центрів. За даними джерел УП у військовому керівництві, Міноборони пропонувало покласти цю функцію виключно на поліцію, щоб військові не брали участі у заходах на вулицях.
Проте голова Нацполіції Іван Вигівський висловив небажання брати відповідальність за такий «рекрутинг», аргументуючи це негативним впливом на імідж правоохоронних органів. Наразі консенсусу в цьому питанні не досягнуто.
Реформа ВЛК та професійна відповідність
Нагадаємо, раніше у Міноборони повідомили про роботу над реформою ТЦК і оновленням системи військово-лікарських комісій. У Міноборони наголошують на цифровізації обміну даними та наданні лікарям ВЛК доступу до медичних історій пацієнтів у цивільних закладах. Це має мінімізувати помилки при визначенні придатності до служби.
Крім того, Міністерство оборони готує перехід від масового оповіщення до принципу професійної відповідності. Завдяки інтеграції баз «Оберіг», Нацполіції та Держприкордонслужби, відомство планує залучати фахівців конкретних профілів — водіїв, медиків, IT-спеціалістів — відповідно до реальних потреб підрозділів. Система «таргетованого оповіщення» має на меті підвищити ефективність мобілізації та знизити рівень соціальної напруги в суспільстві.
